Gabriele Wilk: Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofile, Kartoniert / Broschiert
Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofile
- Kompetente Unterstützung für erfolgreiche Personalarbeit
Sie können den Titel schon jetzt bestellen. Versand an Sie erfolgt gleich nach Verfügbarkeit.
- Verlag:
- Haufe Lexware GmbH, 05/2026
- Einband:
- Kartoniert / Broschiert
- Sprache:
- Deutsch
- ISBN-13:
- 9783648190739
- Artikelnummer:
- 12567326
- Umfang:
- 250 Seiten
- Nummer der Auflage:
- 26004
- Ausgabe:
- 4. aktualisierte und erweiterte Auflage 2026
- Maße:
- 240 x 170 mm
- Stärke:
- 15 mm
- Erscheinungstermin:
- 25.5.2026
- Serie:
- Haufe Praxisratgeber
Weitere Ausgaben von Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofile |
Preis |
|---|
Klappentext
Aussagekräftige Stellenbeschreibungen und klare Anforderungsprofile sind das A und O der Personalgewinnung und -entwicklung. Gabriele Wilk zeigt Ihnen in ihrem Buch Schritt für Schritt, welches die Bestandteile von Stellenbeschreibungen sind und worauf es bei der Formulierung der Inhalte ankommt. Sie erfahren, wie Sie Profile übersichtlich gliedern und konkrete Anforderungskriterien formulieren. Zudem erhalten Sie Formulierungshilfen und Textbausteine, damit Sie zeitsparend Stellenanzeigen erstellen und genau die Kandidaten und Kandidatinnen ansprechen, deren Kompetenzen zur Unternehmensstrategie passen.
Inhalte
- Präzise Stellenausschreibungen entwickeln und erstellen
- Aussagekräfte Anforderungsprofile erstellen
- Erfolgreiche Einführung im Unternehmen
- 35 Stellenbeschreibungen als Muster
Neu in der 4. Auflage:
< Stellenbeschreibungen für Social Media
< KI-Tools
Biografie
Frau Wilk ist Diplom-Kauffrau (FH), Schwerpunkt Personal- und Organisationswesen, Personalexpertin mit langjähriger Führungserfahrung im operativen und strategischen Personalmanagement im Mittelstand und Großkonzern. Sie ist Beraterin und Trainerin für Personalmanagement- und Führungsthemen, Zusatzausbildungen, u.a. zum zertifizierten Coach.Anmerkungen:
Bitte beachten Sie, dass auch wir der Preisbindung unterliegen und kurzfristige Preiserhöhungen oder -senkungen an Sie weitergeben müssen.