Julia Brandl: Betriebliche Personalpolitik
Betriebliche Personalpolitik
Buch
- Eine konventionssoziologische Perspektive
Artikel noch nicht erschienen, voraussichtlicher Liefertermin ist der 14.4.2025.
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EUR 54,99*
- Springer-Verlag GmbH, 04/2025
- Einband: Kartoniert / Broschiert, Book
- Sprache: Deutsch
- ISBN-13: 9783658315344
- Bestellnummer: 10332410
- Umfang: 320 Seiten
- Erscheinungstermin: 14.4.2025
Klappentext
Das Buch wendet Konzepte aus der Konventionssoziologie auf die betriebliche Personalpolitik an. Dadurch wird ein Bezugsrahmen entwickelt, der Möglichkeiten für eine 'gute Praxis' der Personalpolitik vor dem Hintergrund heterogener Ziele und Interessen aufzeigt und erläutert, wie diese guten Praktiken in Betrieben umgesetzt werden können. Indem ein theoretisch gehaltvoller Bezugsrahmen verbunden wird mit Methoden zur Diagnose des Geschehens in der Personalpolitik sowie mit konkreten Ansatzpunkten für die praktische Gestaltung, unterstützt das Buch ein integratives Verständnis von Personalpolitik und bietet eine pluralistische Perspektive auf Fragen der Beschäftigungsverhältnisse im betrieblichen Kontext.Die Autoren
Dr. Julia Brandl ist Professorin für Personalpolitik am Arbeitsbereich Human Resource Management & Employment Relations der Universität Innsbruck. Dr. Arjan Kozica ist Professor für Organisation und Leadershipan der ESB Business School der Hochschule Reutlingen.
Anmerkungen:
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