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Juha-Pekka Raeste: Die 50 gefährlichsten Unternehmen der Welt, Buch

Juha-Pekka Raeste, Hannu Sokala,
Die 50 gefährlichsten Unternehmen der Welt

Amazon, Coca-Cola, Disney, IKEA denn wir wissen nicht, was sie tun Große multinationale Unternehmen beeinflussen, meist ohne dass wir es merken, wie wir leben, was wir essen, wie wir unsere Zeit verbrin…

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Buch
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Erin Wade: The Mac & Cheese Millionaire, Buch

Erin Wade
The Mac & Cheese Millionaire

Praise for The Mac & Cheese Millionaire "The Mac & Cheese Millionaire will take you on a journey fueled by determination, compassion, and purpose. Transforming lives through comfort food and elbowing her …

lieferbar innerhalb 1-2 Wochen
Buch
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Ashley Goodall: The Problem With Change, Buch

Ashley Goodall
The Problem With Change

Ebury Edge

'A crucial read.' Marshall Goldsmith 'A must-read.' Marcus Buckingham Change and innovation are the cornerstones of dynamic and modern business. Or so we are told. Whether it's a merger or re-org; a n…

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: Biometrics and Neuroscience Research in Business and Management, Buch

Biometrics and Neuroscience Research in Business and Management

The book is designed to impart and convey knowledge as well as understanding of the range of biometric technologies and cybertechnologies, while also stressing their advantages and disadvantages. The auth…

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Salvatore Falletta: Creepy Analytics: Avoid Crossing the Line and Establish Ethical HR Analytics for Smarter Workforce Decisions, Buch

Salvatore Falletta
Creepy Analytics: Avoid Crossing the Line and Establish Ethical HR Analytics for Smarter Workforce Decisions

Discover how to develop and implement an HR analytics system that benefits employees, as well as your organization The potential of HR analytics is a major discussion among scholars, practitioners, thoug…

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Buch
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Cathy Hackl: Spatial Computing, Buch

Cathy Hackl, Irena Cronin
Spatial Computing

SPATIAL COMPUTING is an evolving 3D-centric form of computing that uses artificial intelligence, computer vision, and extended reality to blend virtual experiences into the physical world, breaking users …

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Argang Ghadiri: Gesunde Führung mit Neuroleadership, Buch

Argang Ghadiri, Andreas Habermacher, Theo Peters
Gesunde Führung mit Neuroleadership

Das Buch zeigt, wie Führungskräfte durch gesunde Führung die Gesundheit der Beschäftigten fördern können. Denn Studien belegen, dass Führung einen entscheidenden Einfluss auf die Gesundheit von Beschäftig…

lieferbar ab 24.2.2025.
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Svenja Hofert: Veränderungen wirksam begleiten, Buch

Svenja Hofert
Veränderungen wirksam begleiten

Veränderung tangiert die gesamte Arbeitswelt, die in einem nicht enden wollenden Umbruch steckt. Dieser Umbruch fordert Change Management, Organisationsentwicklung sowie Kultur- und Strukturwandel: alles …

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Ian Khan: Undisrupted, Buch

Ian Khan
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Ready your organization for the future--regardless of what it may bring--with one of the world's foremost business strategists In Undisrupted: Leadership Essentials on Creating a Future-Ready Organiztion,…

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Ursula Niehaus: Trusting Leadership: Ein Führungsmodell für die Entwicklung von Vertrauen und Resilienz in Organisationen, Buch

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Trusting Leadership: Ein Führungsmodell für die Entwicklung von Vertrauen und Resilienz in Organisationen

Dieses Buch begleitet Sie als Führungskraft mit stärkenden Impulsen und wirkungsvollen Schritten auf dem Weg der Entwicklung von mehr Vertrauen und Resilienz in Ihrer Organisation. Das Buch gibt Ihnen Anr…

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Kristian Bainey: Ai-Driven Project Management, Buch

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ENHANCE YOUR PROJECT MANAGEMENT TOOLKIT WITH AI AND CHATGPT In AI-Driven Project Management: Harnessing the Power of Artificial Intelligence and ChatGPT to Achieve Peak Productivity and Success, distingui…

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Monika Eßer-Stahl: Out of the Box, Buch

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Out of the Box

Edition Training aktuell

Agilität, gutes Teamwork, die Fähigkeit zur effektiven Kommunikation, Umgang mit dem Unvertrauten, emotionale Intelligenz - die für die neue Arbeitswelt besonders geforderten Soft Skills können Ihre Teiln…

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Ruth Gotian: The Financial Times Guide to Mentoring: A Complete Guide to Effective Mentoring, Buch

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The Financial Times Guide to Mentoring: A Complete Guide to Effective Mentoring

The research on mentoring is clear. Those who are mentored, out-earn and outperform those who are not. They make higher salaries, get promoted more often, have greater job and career satisfaction and lowe…

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In diesem Fachbuch erfährst Du, wie Du als Führungskraft Deine Führung an wechselnde Situationen anpasst. Thomas Maran präsentiert ein vollständiges Modell situativer Führung mit Werkzeugen und Techniken,…

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Kate O'Neill: What Matters Next, Buch

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"In an era of disruption and polarization blessed are the bridge builders. Kate O'Neill is one of the best in the business." -STUART CRAINER & DES DEARLOVE, founders of Thinkers50 Transform your organiza…

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Harvard Business Review: People, Performance, and Succeeding as a Manager (HBR Work Smart Series), Buch

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Be the boss people want to work for. Being a manager is no easy task. You must measure and track your team members' performance toward goals and objectives while also providing opportunities for growth an…

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Martin Edwards: Using R in HR Analytics, Buch

Martin Edwards, Kirsten Edwards, Daisung Jang
Using R in HR Analytics

Understand how to use R and R Studio to analyse HR data and deliver insights that drive workforce and business performance.

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Mit einer Gesamtauflage von über 200.000 Exemplaren hat sich dieses Buch inzwischen zu einem Standardwerk für den Berufsnachwuchs der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer entwickelt. Das Buch besteht aus s…

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Praise for THE ETHICAL IMPERATIVE "Genuine leadership in any enterprise--military or civilian, public or private--will always be centered on people: answering their needs and providing them the tools to …

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Learn to think critically about environmental, social and corporate governance (ESG) and take a holistic approach to business that balances change with long-term organizational resilience and sustainable …

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