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Teresa A. Daniel: Toxic Leaders and Tough Bosses, Buch
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Teresa A. Daniel
Toxic Leaders and Tough Bosses

Toxic work culture is driving away 1 in 5 employees at an annual cost of US $44.6 billion to American organizations. Yet ironically, toxic leaders often achieve stellar financial profits, continue to get …

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Dark Horse Innovation: New Workspace Playbook, Buch

Dark Horse Innovation
New Workspace Playbook

Arbeitsteilung, Informationsverarbeitung, Internet, Cloud, Mobile, Smart Data...wir bekommen fast täglich neue technische Unterstützung. Immer mehr Aufgaben können wir an Maschinen delegieren und uns selb…

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Yvonne Romina Demir: 30 Minuten Jobsharing, Buch

Yvonne Romina Demir
30 Minuten Jobsharing

30-Minuten-Reihe

Karriere trotz Teilzeit dank Arbeitsplatzteilung Der Wettbewerb der Unternehmen um die besten Talente ist in vollem Gange. Gleichzeitig wünschen sich Arbeitnehmer:innen mehr denn je eine gesunde Balance…

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Amy C. Edmondson: Die angstfreie Organisation, Buch

Amy C. Edmondson
Die angstfreie Organisation

Ein Grundlagenwerk für Organisationen, die eine agile Arbeitskultur anstreben: Erforschen Sie den Zusammenhang zwischen psychologischer Sicherheit und hoher Leistung. Dieses Buch ist ein praktischer Leit…

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Amy Edmondson: Wertvolle Fehler - The Right Kind of Wrong, Buch

Amy Edmondson
Wertvolle Fehler - The Right Kind of Wrong

VorteileWie und was man aus Misserfolgen lernen und damit Risiken besser einschätzen kann: Impulse für eine zeitgemäße FehlerkulturDieses Buch wird das Verhältnis zum Scheitern verändernZitat "Dieses Buch…

lieferbar ab 31.10.2024.
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Brigitte Ehmann: 30 Minuten Geteilte Führung, Buch

Brigitte Ehmann
30 Minuten Geteilte Führung

30-Minuten-Reihe

So gelingt Führung im Duo in der Praxis Geteilte Führung gibt eine mögliche Antwort auf die Anforderungen unserer Zeit und entwirft ein Führungsmodell der Zukunft. Denn es berücksichtigt in besonderem M…

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Annahita Esmailzadeh: Von Quotenfrauen und alten weißen Männern, Buch

Annahita Esmailzadeh
Von Quotenfrauen und alten weißen Männern

Die unfähige Quotenfrau, die nur wegen ihres Geschlechts eingestellt wurde. Der ewig gestrige alte weiße Mann, der um jeden Preis das Patriarchat aufrechterhalten möchte. Oder auch die Rabenmutter, die au…

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Timothy Ferriss: Die 4-Stunden-Woche, Buch

Timothy Ferriss
Die 4-Stunden-Woche

SO GEHT DIE 4-STUNDEN-WOCHE BEI VOLLEM LOHNAUSGLEICH Träumen Sie nicht auch davon, weniger zu arbeiten? Viel weniger? Dann lesen Sie dieses Buch! Timothy Ferriss Welt-Bestseller Die 4-Stunden-Woche ist …

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Johanna Fink: So wird Führung in Teilzeit zum Erfolg!, Buch

Johanna Fink
So wird Führung in Teilzeit zum Erfolg!

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100 % Teilzeit: Karriere - so wie ich sie will! Dieses Praxisbuch für Teilzeitführungskräfte ist der erste Ratgeber auf dem Markt, der Führung in Teilzeit umfassend beleuchtet. Egal, ob Sie neben einem …

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Anja Förster: 7 Superkräfte, Buch

Anja Förster
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DAS RICHTIGE BUCH ZUR RICHTIGEN ZEIT High-Speed-Wandel überall. Die Welt ist konfrontiert mit tiefgreifenden Umbrüchen, geopolitisch ebenso wie wirtschaftlich. Digitale Technologien krempeln die Arbeitsw…

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Thomas Gawron: Problemfall Chef, Buch

Thomas Gawron
Problemfall Chef

»Problem Boss«: Thomas Gawron shows why bosses are more annoying than before in the digital transformation. But instead of burying your head in the sand, the author recommends that you take action yoursel…

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Erifili Gounari: Design Your Life, Buch

Erifili Gounari
Design Your Life

From personal branding to side gigs, discover the new pathways to success and step into the future with Design Your Life.

lieferbar ab 3.10.2024.
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Boris Grundl: Lust auf Verantwortung, Buch

Boris Grundl
Lust auf Verantwortung

Für viele ist Verantwortung ein Gefühl der Last und Bedrängnis. Für andere ist Verantwortung Motivation, Handlungsspielraum und Freiheit. In diesem Buch erfährst du: Wie du durch Verantwortung immer stär…

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Will Guidara: Unreasonable Hospitality, Buch

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Unreasonable Hospitality

"Essential lessons in hospitality for every business, from the former co-owner of legendary restaurant Eleven Madison Park"--

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David Gutensohn: Generation Anspruch, Buch

David Gutensohn
Generation Anspruch

Ich bin 30 Jahre alt und Teil der Generation Anspruch, die Arbeit radikal hinterfragt. Wir können uns das leisten: Wenn die Babyboomer in den nächsten Jahren in Rente gehen, fehlen Deutschland mehr als si…

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Gary Hamel: Humanocracy, Buch

Gary Hamel
Humanocracy

A Wall Street Journal Bestseller. In a world of unrelenting change and unprecedented challenges, we need organizations that are resilient and daring. Unfortunately, most organizations, overburdened by bur…

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Laura Hamill: The Power of Culture, Buch

Laura Hamill
The Power of Culture

Economist Edge

All organizations have a culture, whether they acknowledge it or not, and whether it's helping or hindering them. Get it right, and culture can be a positive force for good. Get it wrong, and culture can…

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Andrea Hartmair: ManagerMama, Buch

Andrea Hartmair
ManagerMama

Dein Erfolg

Die schönste Doppelrolle der Welt! Mit Begeisterung und Leidenschaft die Doppelrolle als Mutter und karrierebewusste Frau leben - darum geht es der erfahrenen ManagerMama Andrea Hartmair. Als Mutter und…

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Reed Hastings: No Rules Rules, Buch

Reed Hastings
No Rules Rules

*** Shortlisted for the 2020 Financial Times & McKinsey Business Book of the Year *** It's time to do things differently. Trust your team. Be radically honest. And never, ever try to please your boss. …

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Elaine Lin Hering: Unlearning Silence, Buch

Elaine Lin Hering
Unlearning Silence

'Books have the power to change how we think. Unlearning Silence goes one further: a book that has the conviction to change how we act' Megan Reitz, Fellow at Saïd Business School, Oxford University and a…

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