Martin J. Reufels: Aufhebung und Abfindung, Kartoniert / Broschiert

Klappentext

Arbeitsverhältnisse enden nicht selten einvernehmlich durch einen Aufhebungsvertrag mit Abfindungszahlung. Dies löst etliche Fragestellungen aus, die in dem gründlichen und umfassenden Handbuch geklärt werden, etwa:

Abgrenzung zum Abwicklungsvertrag

Abfindung als steuerrechtlich relevante Entschädigung

Begriff des "Lösens" des Beschäftigungsverhältnisses

Sperrzeit bei Arbeitsaufgabe

Regelungen bei streitiger Arbeitnehmereigenschaft

Entstehung, Fälligkeit und Höhe der Abfindung

Verträge mit GmbH-Geschäftsführern und AG-Vorständen

AGB-rechtliche Inhaltskontrolle

Freistellung

Aufklärungspflichten

Betriebliche Altersversorgung

Erledigungsklauseln

Wiedereinstellungsmöglichkeiten
Zahlreiche Klauselbeispiele, vom Autor in langjähriger Anwaltstätigkeit entwickelt und perfektioniert, minimieren Risiken und unerwünschte Nebeneffekte und runden das Praxiswerk ab.